企业人力资本可持续发展分析发布者：上海市教育科学研究院 来源：中国培训 日期：2012-2-8 15:18:00 人气：
郑力平把人力资源战略同企业竞争战略做到一致。人力资本存在的价值在于促进企业生产的可持续发展，是企业不断创新的支撑力量，对实现企业发展的总体战略起着很大的推动作用。人力资本战略作为企业发展总战略的重要组成部分，必须始终与企业发展目标保持一致。决定于企业自身各具特色，因此，企业在确定人力资本发展战略时，首先必须清楚企业的远景规划和战略目标，然后再确定人力资本发展的战略。只有二者协调一致，才能更加有效发挥人力资本的促进作用。 （文见《中国培训》2010年第1期） |
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